David Khisoni Kunyu, Linda P. Juang, Maja Katharina Schachner, Miriam Schwarzenthal

• Ethnic discrimination has a negative impact on the socioemotional, behavioral, relational, and academic adjustment ofadolescents, while belonging with classmates, teachers, heritage, and national group may promote positive socioemotional and academicadjustment. We investigate (1) whether greater discrimination by peers and a lower sense of belonging with classmates, teachers, heritagegroup, and national group are associated with lower socioemotional and academic adjustment of adolescents of immigrant descent inGermany; and (2) whether a sense of belonging with these different sources acts as a protective factor lowering the negative effects ofdiscrimination on adjustment. Our sample included 439 7th-grade adolescents (51% female,Mage= 12.4 years) of immigrant descent from15 Berlin secondary schools. Results showed that higher discrimination was related to greater physiological stress, depressive symptoms,and disruptive school behavior. Higher heritage (but not national) identity, a higher sense of belonging with classmates and withEthnic discrimination has a negative impact on the socioemotional, behavioral, relational, and academic adjustment ofadolescents, while belonging with classmates, teachers, heritage, and national group may promote positive socioemotional and academicadjustment. We investigate (1) whether greater discrimination by peers and a lower sense of belonging with classmates, teachers, heritagegroup, and national group are associated with lower socioemotional and academic adjustment of adolescents of immigrant descent inGermany; and (2) whether a sense of belonging with these different sources acts as a protective factor lowering the negative effects ofdiscrimination on adjustment. Our sample included 439 7th-grade adolescents (51% female,Mage= 12.4 years) of immigrant descent from15 Berlin secondary schools. Results showed that higher discrimination was related to greater physiological stress, depressive symptoms,and disruptive school behavior. Higher heritage (but not national) identity, a higher sense of belonging with classmates and with teacherswere associated with better socioemotional and academic adjustment. An examination of interaction effects between discrimination andforms of belonging on adjustment revealed that, while the association between discrimination and poorer adjustment weakened for thosewith higher heritage identity, the association between discrimination and physiological stress increased for those with higher teacherrelatedness. We conclude that heritage identity (but not national identity or sense of belonging with classmates) can indeed be a protectivefactor against the negative effects of discrimination for adolescents of immigrant descent in Germany. Even though belonging with teachersmay exacerbate discrimination effects, further investigation with longitudinal data is needed. The findings underline the important role ofheritage ties among adolescents of immigrant descent as a source of adjustment, especially in light of discrimination experiences.…
• Während ethnische Diskriminierung einen negativen Effekt auf die sozio-emotionale, verhaltensbezogene, relationale und akademische Anpassung von Jugendlichen hat, fördert die Zugehörigkeit zu Mitschüler*innen, Lehrkräften sowie der Herkunfts- und nationalen Gruppe sozio-emotionale und akademische Anpassung. Es wurde untersucht (1) ob höhere Diskriminierung und ein geringeres Zugehörigkeitsgefühl mit Mitschüler*innen, Lehrkräften, Herkunfts- und nationaler Gruppe mit geringerer sozio-emotionaler und akademischer Anpassung von Jugendlichen mit Zuwanderungsgeschichte in Deutschland zusammenhängen, und (2) ob das Zugehörigkeitsgefühl auf diesen verschiedenen Ebenen als Schutzfaktor wirkt, der die negativen Effekte von Diskriminierung abmildern kann. Unsere Analyse beruht auf Selbstberichtsdaten von 439 Jugendlichen mit Zuwanderungsgeschichte der Jahrgangsstufe 7 (51 % weiblich, MAlter = 12.4 Jahre) aus 15 Berliner Sekundarschulen. Die Ergebnisse zeigten, dass mehr Diskriminierung mit höherem physiologischem Stress, depressiven SymptomenWährend ethnische Diskriminierung einen negativen Effekt auf die sozio-emotionale, verhaltensbezogene, relationale und akademische Anpassung von Jugendlichen hat, fördert die Zugehörigkeit zu Mitschüler*innen, Lehrkräften sowie der Herkunfts- und nationalen Gruppe sozio-emotionale und akademische Anpassung. Es wurde untersucht (1) ob höhere Diskriminierung und ein geringeres Zugehörigkeitsgefühl mit Mitschüler*innen, Lehrkräften, Herkunfts- und nationaler Gruppe mit geringerer sozio-emotionaler und akademischer Anpassung von Jugendlichen mit Zuwanderungsgeschichte in Deutschland zusammenhängen, und (2) ob das Zugehörigkeitsgefühl auf diesen verschiedenen Ebenen als Schutzfaktor wirkt, der die negativen Effekte von Diskriminierung abmildern kann. Unsere Analyse beruht auf Selbstberichtsdaten von 439 Jugendlichen mit Zuwanderungsgeschichte der Jahrgangsstufe 7 (51 % weiblich, MAlter = 12.4 Jahre) aus 15 Berliner Sekundarschulen. Die Ergebnisse zeigten, dass mehr Diskriminierung mit höherem physiologischem Stress, depressiven Symptomen und Störverhalten in der Schule verbunden war. Stärkere Identifikation mit der Herkunftsgruppe (nicht aber mit der nationalen Gruppe) sowie höhere Zugehörigkeitsgefühle mit Mitschüler*innen sowie mit Lehrkräften gingen mit höherer sozio-emotionaler und akademischer Anpassung einher. Die Analyse von Interaktionseffekten zwischen Diskriminierung und Aspekten der Zugehörigkeit auf Anpassung zeigte, dass sich der Zusammenhang zwischen Diskriminierung und geringerer Anpassung für diejenigen mit einer stärkeren Identifikation mit der Herkunftsgruppe abschwächte, während der Zusammenhang zwischen Diskriminierung und physiologischem Stress für diejenigen mit einer höheren Zugehörigkeit zu Lehrkräften zunahm. Wir schließen daraus, dass die Identifikation mit der Herkunftsgruppe (nicht aber die nationale Identifikation oder ein Zugehörigkeitsgefühl mit Mitschüler*innen) als Schutzfaktor gegen die negativen Effekte von Diskriminierung bei Jugendlichen mit Zuwanderungsgeschichte in Deutschland dienen kann. Ein Zugehörigkeitsgefühl mit Lehrkräften kann Diskriminierungseffekte sogar verstärken, allerdings sollte dieser Zusammenhang mit Längsschnittstudien weiter untersucht werden. Die Ergebnisse unterstreichen die wichtige Rolle der Verbundenheit mit der Herkunftsgruppe für die Anpassung von Jugendlichen mit Zuwanderungsgeschichte, insbesondere wenn Diskriminierungserfahrungen vorliegen.…