@book{FleischerBertelsSchulzeGabrechten2018,
  author    = {Fleischer, Julia and Bertels, Jana and Schulze-Gabrechten, Lena},
  title     = {Stabilit{\"a}t und Flexibilit{\"a}t},
  publisher = {Nomos},
  address   = {Baden-Baden},
  isbn      = {978-3-8487-5258-4},
  pages     = {83},
  year      = {2018},
  abstract  = {Wie und warum {\"a}ndern sich die formalen Strukturen von Ministerien? Dieser Band pr{\"a}sentiert die Ergebnisse der ersten umfassenden formalen Organisationsstrukturanalyse der Bundesverwaltung zwischen 1980 und 2015. Neben einer Beschreibung der internen Dynamiken im Zeitverlauf, u.a. zur Anzahl und Verbreitung von Organisationseinheiten, zur Ver{\"a}nderungsintensit{\"a}t und zu den Arten der Ver{\"a}nderungsereignisse, werden zentrale politik- und verwaltungswissenschaftliche Erkl{\"a}rungsperspektiven er{\"o}rtert. Die empirische Analyse zeigt, dass sich die Bundesministerien in den letzten Jahrzehnten ausdifferenziert haben und dabei (partei-)politische aber auch politikfeldspezifische Motive relevant sind. Daneben wird in zahlreichen Beispielen illustriert, welche externen und internen Faktoren die strukturelle Entwicklung der Bundesverwaltung beeinflussen.},
  language  = {de}
}
@article{RadtkeFleischer2018,
  author    = {Radtke, Ina and Fleischer, Julia},
  title     = {The Refugee Crisis in Germany},
  series = {Societal Security and Crisis Management},
  journal   = {Societal Security and Crisis Management},
  publisher = {Palgrave Macmillan},
  address   = {Cham},
  isbn      = {978-3-319-92303-1},
  doi       = {10.1007/978-3-319-92303-1_14},
  pages     = {265 -- 283},
  year      = {2018},
  abstract  = {This chapter analyses the creation of novel cross-sectoral and multi-level coordination arrangements inside the German federal bureaucracy during the recent refugee crisis. We argue that the refugee crisis can be considered as an administrative crisis that challenged organisational legitimacy. Various novel coordination actors and arenas were set up in order to enhance governance capacity. Yet, all of them have been selected from a well-known pool of administrative arrangements. As a consequence, those novel coordination arrangements did not replace but rather complement pre-existing patterns of executive coordination. Hence, the recent refugee crisis exemplifies how bureaucracies effectively adapt to changes in their surroundings via limited and temporary adjustments that coexist with existing organisational arrangements. Thus, the observed changes in coordination structures contribute to repairing organisational legitimacy by increasing governance capacity.},
  language  = {en}
}