TY  - JOUR
A1  - Schrohe, Elmar
A1  - Schulze, Bert-Wolfgang
T1  - Boundary value problems in Boutet de Monvelïs algebra for manifolds with conical singularities I
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Schulze, Bert-Wolfgang
A1  - Sternin, Boris Ju.
A1  - Satalov, Viktor E.
T1  - Resurgent analysis and differential equations with singularities
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Schulze, Bert-Wolfgang
T1  - The variable discrete asymptotics in pseudo-differential boundary value problems
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Schulze, Bert-Wolfgang
T1  - Pseudo-differential operators, ellipticity and asymptotics on manifolds with edges
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Dorschfeldt, Christoph
A1  - Schulze, Bert-Wolfgang
T1  - Pseudo-differential operators with operator-valued symbols in the Mellin-edge-approach
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - BOOK
A1  - Schulze, Bert-Wolfgang
T1  - Pseudo-differential boundary value problems, conical singularities, and asymptotics
T3  - Mathematical topics
Y1  - 1994
SN  - 3-05-501597-5
VL  - 4
PB  - Akad.-Verl.
CY  - Berlin
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Wagner, Dieter
A1  - Huber, Stefan
T1  - Betriebsverfassungsrechtliche Beziehungen im internationalen Vergleich : industrial relations in Westeuropa und in den USA
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Wagner, Dieter
A1  - Zander, Ernst
T1  - Flexible Arbeitszeit und Entgeltgestaltung
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Wagner, Dieter
T1  - Die Rolle der Führungskräfte im Aufsichtsrat
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Wagner, Dieter
T1  - Organisation und Personalwesen an der Universität Potsdam : Lehrstuhlporträt
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Wagner, Dieter
A1  - Büchler, Heinz
T1  - Effektivität und Effizienz von Sonderkommissionen
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Wagner, Dieter
T1  - Die Organisation des Personalwesens
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - BOOK
A1  - Wagner, Dieter
T1  - Die Personalfunktion in der Unternehmungsleitung : Grundlagen, empirische Analyse, Projekte
Y1  - 1994
PB  - Gabler
CY  - Wiesbaden
ER  - 
TY  - GEN
A1  - Wagner, Dieter
A1  - Fiedler, Anne Katrin
A1  - Grawert, Achim
A1  - Nolte, Heike
T1  - Personalbedarf und Bildungsbedarf in ausgewählten Branchen und Unternehmen des Landes Brandenburg : Projekt im Auftrag des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Frauen des Landes Brandenburg ; Abschlußbericht
Y1  - 1994
CY  - Potsdam
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Wagner, Dieter
T1  - Personalentwicklung in einer schlanker werdenden Organisation
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Huber, Stefan
A1  - Wagner, Dieter
A1  - Leske, Mike
T1  - Prozeßorganisation : Ergebnisse eines Projektseminars an der Universität Potsdam in Zusammenarbeit mit Nutzfahrzeuge Ludwigsfelde GmbH (Mercedes AG, Ludwigsfelde)
JF  - Werkstattbericht
Y1  - 1994
VL  - 1995, 1
PB  - Univ.
CY  - Potsdam
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Wagner, Dieter
T1  - Das Verhältnis von Organisation und Personal in der Managementlehre : konzeptionelle und institutionelle Perspektiven und Interdependenzen
Y1  - 1994
ER  - 
TY  - JOUR
A1  - Wagner, Dieter
A1  - Büchler, Heinz
A1  - Grawert, Achim
A1  - Fiedler, Anne Katrin
T1  - Effektivität und Effizienz kriminalpolizeilicher Organisationsformen auf Zeit
JF  - BKA-Forschungsreihe
Y1  - 1994
VL  - 31
PB  - BKA
CY  - Wiesbaden
ER  - 
TY  - GEN
A1  - Wagner, Dieter
T1  - Das Verhältnis von Organisation und Personal in der Managementlehre : konzeptionelle und institutionelle Perspektiven und Interdependenzen
T3  - Zweitveröffentlichungen der Universität Potsdam : Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Reihe - paper 069 
Y1  - 1994
U6  - http://nbn-resolving.de/urn/resolver.pl?urn:nbn:de:kobv:517-opus-50700
ER  - 
TY  - GEN
A1  - Wagner, Dieter
T1  - Die Organisation des Personalwesens
N2  - Der vorliegende Beitrag faßt die wichtigsten Ergebnisse einer Untersuchung zur organisatorischen Eingliederung des Personalressorts in die Unternehmensstruktur zusammen: Nur in einem Drittel der betroffenen Unternehmen wurde erst durch das MitbestG von 1976 ein Personalressort initiiert. In den übrigen Unternehmen war ein Personalressort bereits vor 1976 i m Vorstand etabliert. Dabei liegt der Anteil der Arbeitsdirektoren, die eine ausschließliche Zuständigkeit für das Personalressort haben, bei knapp 30%. Über 70% vertreten in der Geschäftsleitung mindestens ein weiteres Ressort. Auch der Kompetenzbereich der Arbeitsdirektoren im Hinblick auf personalpolitische Aufgaben ist nicht einheitlich. So sind in 100% der befragten Unternehmen die Arbeitsdirektoren für Fragen der Betriebsverfassung zuständig Lediglich 82,5% übertragen ihnen dagegen die Zuständigkeit für Leitende Angestellte. Auch hinsichtlich der Organisation des Personalwesens gibt es erhebliche Unterschiede zwischen den Unternehmen, abhängig von Unternehmensgröße, Branche, Produktionsprogramm und historischen Entwicklungen.
T3  - Zweitveröffentlichungen der Universität Potsdam : Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Reihe - paper 072 
Y1  - 1994
U6  - http://nbn-resolving.de/urn/resolver.pl?urn:nbn:de:kobv:517-opus-51015
ER  -