@book{NastanskyLanz2010, author = {Nastansky, Andreas and Lanz, Ramona}, title = {Verg{\"u}tungsmanagment in der Finanzkrise : eine Analyse am Beispiel des Bankensektors}, series = {Schriftenreihe der Forschungsstelle f{\"u}r Bankrecht und Bankpolitik an der Universit{\"a}t Bayreuth}, volume = {11}, journal = {Schriftenreihe der Forschungsstelle f{\"u}r Bankrecht und Bankpolitik an der Universit{\"a}t Bayreuth}, publisher = {Kova?}, address = {Hamburg}, isbn = {978-3-8300-4979-1}, issn = {1613-5032}, pages = {XXVIII, 174 S.}, year = {2010}, language = {de} } @article{CaliendoFossenKritikos2010, author = {Caliendo, Marco and Fossen, Frank and Kritikos, Alexander}, title = {The impact of risk attitudes on entrepreneurial survival}, issn = {0167-2681}, doi = {10.1016/j.jebo.2010.02.012}, year = {2010}, abstract = {Risk attitudes influence the complete life cycle of entrepreneurs. Whereas recent research underpins the theoretical proposition of a positive correlation between risk attitudes and the decision to become self-employed, the effects on survival are not as straightforward. Psychological research posits an inverse U-shaped relationship between risk attitudes and entrepreneurial survival. On the basis of experimentally validated data of the German Socio-Economic Panel (SOEP), we examine the extent to which risk attitudes influence survival rates in self-employment in Germany. The empirical results confirm that persons whose risk attitudes are in the medium range survive significantly longer as entrepreneurs than do persons with particularly low or high risk attitudes.}, language = {en} } @article{Barth2010, author = {Barth, Christian A.}, title = {Lebensmittelmarkt und Nachhaltigkeit}, issn = {0012-0413}, year = {2010}, language = {de} } @article{BachJann2010, author = {Bach, Tobias and Jann, Werner}, title = {Animals in the administrative zoo : organizational change and agency autonomy in Germany}, issn = {0020-8523}, doi = {10.1177/0020852310372448}, year = {2010}, abstract = {Although Germany does not figure among the 'forerunners' of managerial reforms of the public sector, it has a long tradition of agencies and non-departmental bodies at the federal level. Over time, the federal administration has developed into a highly differentiated 'administrative zoo' with a large number of species, questioning the image of a well-ordered German bureaucracy. The article addresses organizational changes among non-ministerial agencies during the past 20 years and ministry-agency relations, drawing on data from a comprehensive survey of the federal administration. The structural changes we observe are neither comprehensive nor planned; they are much more evolutionary than revolutionary, driven by sectoral policies and not by any overall agency policy, supported more by regulatory than by managerial reforms, and most of the changes are horizontal mergers or successions of existing organizations, while we find almost no evidence for hiving-off from ministries to agencies. At the same time, federal agencies report a lot of bureaucratic discretion, whereas they perceive substantial levels of 'red tape' due to administrative regulations. We also find that traditional, hierarchical modes of ministerial oversight are still dominating; only few agencies have performance agreements with measurable goals.}, language = {en} } @phdthesis{Linnemann2010, author = {Linnemann, Thomas}, title = {Strukturver{\"a}nderungen im Stadtwerkeumfeld seit dem Jahr 1998 - Analyse anhand empirischer Daten und eines systematiscehn Bearbeitungsansatzes}, address = {Potsdam}, pages = {391 S.}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Koschut2010, author = {Koschut, Simon}, title = {Die Grenzen der Zusammenarbeit : Sicherheit und transatlantische Identit{\"a}t nach dem Ende des Ost-West- Konflikts}, series = {DGAP-Schriften zur Internationalen Politik}, journal = {DGAP-Schriften zur Internationalen Politik}, publisher = {Nomos-Verl.-Ges}, address = {Baden-Baden}, isbn = {978-3-8329-4722-4}, pages = {289 S.}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Heitele2010, author = {Heitele, Stefan C.}, title = {Wettbewerb und Wertmanagment im deutschen Gesundheitswesen : Konzeption, Kompetenzanforderungen und Konkurrenzvorteile}, publisher = {Iatros-Verl.}, address = {Dienheim}, isbn = {978-3-86963-400-5}, pages = {197 S.}, year = {2010}, language = {de} } @book{Zhang2010, author = {Zhang, Xi}, title = {Wechselkurserkl{\"a}rung bei Kreditrationierung : das Beispiel China}, series = {Forschungsbericht}, volume = {0510}, journal = {Forschungsbericht}, publisher = {Univ. Inst. f{\"u}r Makro{\"o}konomik}, address = {Potsdam}, isbn = {978-3-9812422-7-0}, pages = {126 S.}, year = {2010}, language = {de} } @book{WagnerHerlt2010, author = {Wagner, Dieter and Herlt, Susanne}, title = {Vorwort}, isbn = {978-3-8349-2379-0}, year = {2010}, language = {de} } @book{Armutat2010, author = {Armutat, Sascha}, title = {Implikationen gestufter Studieng{\"a}nge f{\"u}r das Personalmanagment}, isbn = {978-3-8349-2379-0}, year = {2010}, language = {de} } @book{WagnerHerlt2010, author = {Wagner, Dieter and Herlt, Susanne}, title = {Implikationen der Studienabschl{\"u}sse Bechelor und Master auf die Personalbeschaffung und -auswahl}, isbn = {978-3-8349-2379-0}, year = {2010}, language = {de} } @book{Schrul2010, author = {Schrul, Barbara}, title = {Work-Life-Balance in der Institution "Hochschule"}, isbn = {978-3-8349-2379-0}, year = {2010}, language = {de} } @book{OPUS4-31023, title = {Perspektiven des Personalmanagments 2015}, editor = {Wagner, Dieter and Herlt, Susanne}, publisher = {Gabler Verlag / Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH Wiesbaden}, address = {Wiesbaden}, isbn = {978-3-8349-2379-0}, doi = {10.1007/978-3-8349-8905-5}, pages = {453 S.}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Apelojg2010, author = {Apelojg, Benjamin}, title = {Emotionen in der Personalauswahl}, series = {Hochschulschriften zum Personalwesen}, journal = {Hochschulschriften zum Personalwesen}, number = {40}, publisher = {Hampp}, address = {M{\"u}nchen}, isbn = {978-3-86618-469-5}, issn = {0179-325X}, pages = {235}, year = {2010}, abstract = {Personalauswahlentscheidungen zeichnen sich durch eine hohe Komplexit{\"a}t aus. Die damit verbundene Unsicherheit l{\"a}sst Entscheider vielfach die Verantwortung an teure Personalauswahlverfahren oder an Personalberater abgeben. Diese Arbeit gibt einen {\"U}berblick {\"u}ber die bestehende Personalauswahlforschung und zeigt dabei auf, wie das rationale Paradigma in der Personalauswahl Emotionen als Entscheidungshilfe bisher systematisch ausgegrenzt. Denn Personalverantwortliche stoßen im Rahmen der Auswahlentscheidung immer wieder auf die Frage nach dem „richtigen" Verh{\"a}ltnis von Emotionen und Verstand: Kann oder soll ich sogar meinen Gef{\"u}hlen vertrauen? Um eine Antwort auf diese Frage zu finden, wurden mehrere Entscheider vom Top-Management bis zum Kleinunternehmer befragt. Das Ergebnis ist eine Studie, welche die vielf{\"a}ltigen Strategien im Umgang mit Emotionen in Entscheidungsprozessen analysiert und darstellt. Es wird aufgezeigt, wie Emotionen einerseits Entscheider behindern, st{\"o}ren und Kosten verursachen und wie man anderseits mit einer gewinnbringenden Integration von Emotionen zu besseren Personalentscheidungen gelangen kann. Dabei verkn{\"u}pft die vorliegende Untersuchung die neuesten Erkenntnisse der Hirnforschung mit der praxisorientierten Welt von Personalentscheidern. Emotionen sind Teil von Entscheidungen. Dies f{\"u}r sich zu erkennen und richtig zu nutzen, f{\"u}hrt nach Ansicht des Autors zu besseren und zufriedenstellenderen Entscheidungen.}, language = {de} } @phdthesis{Domann2010, author = {Domann, Carsten}, title = {Qualitative Betrachtung des Managments von Innovationsprozess in technologieorientierten kleinen und mittleren Unternehmen in den neuen Bundesl{\"a}ndern: Stand, Probleme, Anforderungen}, publisher = {wvb Wiss. Verl.}, address = {Berlin}, isbn = {978-3-86573-558-4}, pages = {XVI, 278 S.}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Schmidt2010, author = {Schmidt, Bj{\"o}rn B.}, title = {The Dynamics of M\&A Strategy}, series = {Europ{\"a}ische Hochschulschriften : Series V}, volume = {3366}, journal = {Europ{\"a}ische Hochschulschriften : Series V}, publisher = {Lang Peter GmbH Internationaler Verlag der Wissenschaften}, address = {Frankfurt}, isbn = {978-3-631-60093-1}, issn = {0531-7339}, pages = {337 S.}, year = {2010}, language = {en} } @phdthesis{Gruševaja2010, author = {Gruševaja, Marina}, title = {Institutionelle Transplantation und ihre Effektivit{\"a}t}, series = {Schriften des Institut f{\"u}r Wirtschaftsforschung Halle}, volume = {31}, journal = {Schriften des Institut f{\"u}r Wirtschaftsforschung Halle}, publisher = {Nomos}, address = {Baden-Baden}, isbn = {978-3-8329-5305-8}, pages = {221 S.}, year = {2010}, language = {de} } @book{ElAliClemensFuhrmann2010, author = {El-Ali, Kariem and Clemens, Marius and Fuhrmann, Wilfried}, title = {Eine Golf-W{\"a}hrungsunion}, series = {Forschungsbericht}, volume = {0410}, journal = {Forschungsbericht}, publisher = {Univ. Inst. f{\"u}r Makro{\"o}konomik}, address = {Potsdam}, isbn = {978-3-9812422-6-3}, pages = {121 S.}, year = {2010}, language = {de} } @article{AbelerCalakiAndreeetal.2010, author = {Abeler, Johannes and Calaki, Juljana and Andree, Kai and Basek, Christoph}, title = {The power of apology}, issn = {0165-1765}, doi = {10.1016/j.econlet.2010.01.033}, year = {2010}, abstract = {How should firms react to customer complaints after an unsatisfactory purchase? In a field experiment, we test the effect of different reactions and find that a cheap-talk apology yields significantly better outcomes for the firm than offering a monetary compensation.}, language = {en} } @phdthesis{Wienges2010, author = {Wienges, Sebastian}, title = {Governance in global policy networks : individual strategies and collective action in five sustainable energy- realed type II Partnership}, publisher = {Lang}, address = {Frankfurt am Main}, isbn = {978-3-631-60311-6}, pages = {350 S.}, year = {2010}, language = {en} } @book{OPUS4-30965, title = {International and inter-organizational governance}, editor = {Lattemann, Christoph and Kupke, S{\"o}ren}, publisher = {wvb Wiss. Verl.}, address = {Berlin}, isbn = {978-3-86573-532-4}, pages = {145 S.}, year = {2010}, language = {en} } @book{KunzeStrohe2010, author = {Kunze, Karl-Kuno and Strohe, Hans Gerhard}, title = {Antipersistence in German Stock Returns}, series = {Statistische Diskussionsbeitr{\"a}ge}, volume = {39}, journal = {Statistische Diskussionsbeitr{\"a}ge}, publisher = {Univ.}, address = {Potsdam}, issn = {0949-068x}, pages = {16 S.}, year = {2010}, language = {en} } @book{AdelhelmBraunGronauetal.2010, author = {Adelhelm, Silvia and Braun, Andreas and Gronau, Norbert and M{\"u}ller, E. and Vladova, Gergana}, title = {Open Innovation : Methodologische Pr{\"a}zisierung und praktische Umsetzung im Projekt Open Innovation in Life Sciences}, isbn = {978-3-8396-0141-9}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Kampfer2010, author = {Kampfer, Georg Kristian}, title = {Die Europ{\"a}ische Union auf dem Weg zu einem Bundesstaat? : von der f{\"o}rderalen Struktur der Europ{\"a}ischen Union und der Europ{\"a}isierung der Außenpolitik}, series = {Schriften des Zentrum f{\"u}r Europ{\"a}ische Integrationsforschung Center for European Integration Studie}, volume = {73}, journal = {Schriften des Zentrum f{\"u}r Europ{\"a}ische Integrationsforschung Center for European Integration Studie}, publisher = {Nomos}, address = {Baden-Baden}, isbn = {978-3-8329-5694-3}, pages = {353 S.}, year = {2010}, language = {de} } @book{GronauLindemann2010, author = {Gronau, Norbert and Lindemann, Marcus}, title = {Einf{\"u}hrung in das Produktionsmanagment}, series = {Skripte zur Wirtschaftsinformatik}, journal = {Skripte zur Wirtschaftsinformatik}, publisher = {Gito-Verl.}, address = {Berlin}, isbn = {978-3-942183-10-9}, pages = {272 S.}, year = {2010}, language = {de} } @book{RegerMietznerNolting2010, author = {Reger, Guido and Mietzner, Dana and Nolting, Michael}, title = {Szenarioanalyse : Dienstleistungen in der roten Biotechnologie}, publisher = {Shaker}, address = {Aachen}, pages = {155 S. : Ill., graph. Darst.}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Greiner2010, author = {Greiner, Christoph}, title = {Der Mensch und Politiker J{\"u}rgen W. M{\"o}llemann : eine wissenschaftliche Analyse}, publisher = {Ibidem-Verl.}, address = {Stuttgart}, isbn = {978-3-8382-0052-1}, pages = {604 S.}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Blarr2010, author = {Blarr, Andre}, title = {IT-Outsourcing im Mittelstand - Illusion und Realit{\"a}t : Organisationswandel aus institutioneller und mikropolitischer Perspektive}, address = {Potsdam}, pages = {323 S.}, year = {2010}, language = {de} } @book{Wildmann2010, author = {Wildmann, Christian}, title = {What drives portfolio investments of german banks in emerging capital markets?}, series = {Discussions Paper. Series 2, Banking and Financial Studies}, volume = {2010,04}, journal = {Discussions Paper. Series 2, Banking and Financial Studies}, publisher = {Deutsche Bundesbank}, address = {Frankfurt am Main}, isbn = {978-3-86558-616-2}, pages = {59 S.}, year = {2010}, language = {en} } @book{Wagner2010, author = {Wagner, Dieter}, title = {Die Personalarbeit im Spannungsfeld zwischen Zentralisierung und Dezentralisierung - konzeptionelle {\"U}berlegungen}, isbn = {978-3-8349-2379-0}, year = {2010}, language = {de} } @book{Gronau2010, author = {Gronau, Norbert}, title = {Enterprise Resource Planning : Architektur, Funktionen und Managment von ERP-Systemen}, series = {Lehrb{\"u}cher Wirtschaftsinformatik}, journal = {Lehrb{\"u}cher Wirtschaftsinformatik}, publisher = {Oldenbourg}, address = {M{\"u}nchen}, isbn = {978-3-486-59050-0}, pages = {314 S.}, year = {2010}, language = {de} } @book{OPUS4-30462, title = {New Market Intelligence : Identifizieren und Evaluieren von Auslandsm{\"a}rkten f{\"u}r Dienstleistungen in der roten Biotechnologie}, series = {Gabler Research : Innovation und Technologie im modernen Management}, journal = {Gabler Research : Innovation und Technologie im modernen Management}, editor = {Mietzner, Dana and Reger, Guido and Wagner, Dieter}, publisher = {Gabler Verlag / GWV Fachverlage GmbH Wiesbaden}, address = {Wiesbaden}, isbn = {978-3-8349-2342-4}, doi = {10.1007/978-3-8349-8657-3}, pages = {VI, 238 S. : Ill., graph. Darst., Kt.}, year = {2010}, language = {de} } @book{Juchler2010, author = {Juchler, Ingo}, title = {Die Bedeutung von Basis- und Fachkonzeptn f{\"u}r die kompetenzorientierte politische Bildung}, isbn = {978-3-89974-453-8}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Jann2010, author = {Jann, Werner}, title = {Moderation}, isbn = {978-3-832952-24-2}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Eggert2010, author = {Eggert, Sandy}, title = {Wandlungsf{\"a}higkeit von Enterprise Conten Management : Gestaltung wandlungsf{\"a}higer ECM-Prozesse unter Verwendung kartographischer Methoden}, publisher = {Gito-Verl.}, address = {Berlin}, isbn = {978-3-942183-03-1}, pages = {292 S.}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Hoesel2010, author = {H{\"o}sel, Ulrike}, title = {Die Marktordnungen Freier Berufe : eine normative und positive Volkswirtschaftliche Analyse am Beispiel der {\"A}rzte, Rechtsanw{\"a}lte und Architekten}, series = {Wettbewerb und Regulierung von M{\"a}rkten und Unternehmen}, volume = {12}, journal = {Wettbewerb und Regulierung von M{\"a}rkten und Unternehmen}, publisher = {Nomos}, address = {Baden-Baden}, isbn = {978-3-8329-5197-9}, pages = {305 S.}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Kloeppel2010, author = {Kl{\"o}ppel, Ulrike}, title = {XX0XY ungel{\"o}ßt : Hermaphrodismus, Sex und Gender in der deutschen Medizin ; eine historische Studie zur Intersexualit{\"a}t}, series = {Gender Codes}, volume = {12}, journal = {Gender Codes}, publisher = {transcript}, address = {Bielefeld}, isbn = {978-3-8376-1343-8}, pages = {691 S.}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Kirn2010, author = {Kirn, Tanja}, title = {Anreizwirkungen von Finanzausgleichssytemen}, series = {Finanzwissenschaftliche Schriften}, volume = {120}, journal = {Finanzwissenschaftliche Schriften}, publisher = {Lang}, address = {Frankfurt am Main}, isbn = {978-3-631-60847-0}, issn = {0170-8252}, pages = {337 S.}, year = {2010}, language = {de} } @book{OPUS4-29676, title = {Kompetenzen in der politischen Bildung}, series = {Schriftenreihe der Gesellschaft f{\"u}r Politikdidaktik und politische Jugend- und Erwachsenenbildung}, volume = {9}, journal = {Schriftenreihe der Gesellschaft f{\"u}r Politikdidaktik und politische Jugend- und Erwachsenenbildung}, editor = {Juchler, Ingo}, publisher = {Wochenschau-Verl.}, address = {Schwalbach}, isbn = {978-3-389974-453-8}, pages = {254 S.}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Noack2010, author = {Noack, Detlev}, title = {Reform des F{\"o}rderalismus in Deutschland : Schwierigkeiten, Hemmnisse, Perspektiven : das Beispiel Berlin und Brandenburg}, series = {Region - Nation - Europa}, volume = {65}, journal = {Region - Nation - Europa}, publisher = {LIT-Verl.}, address = {M{\"u}nster, Westf}, isbn = {978-3-643-10935-4}, pages = {437 S.}, year = {2010}, language = {de} } @book{Herlt2010, author = {Herlt, Susanne}, title = {Entwicklungstendenzen in der Personalauswahl und -entwicklung : ein Fallbeispiel zur Anwendung der Positiven Psychologie}, isbn = {978-3-8349-2379-0}, year = {2010}, language = {de} } @article{KupkeLattemannStieglitz2010, author = {Kupke, S{\"o}ren and Lattemann, Christoph and Stieglitz, Stefan}, title = {Knowledge governance in virtual corporations}, isbn = {978-3-86573-532-4}, year = {2010}, language = {en} } @book{OPUS4-7294, title = {E-Government-Anwendungen}, series = {Reihe Wirtschaftsinformatik: Technische und organisatorische Gestaltungsopositionen}, journal = {Reihe Wirtschaftsinformatik: Technische und organisatorische Gestaltungsopositionen}, editor = {Gronau, Norbert and Moreen, Stein and R{\"o}chert-Voigt, Tanja and Proske, Niels and Weber, Edzard}, publisher = {GITO}, address = {Berlin}, isbn = {978-3-940019-95-0}, publisher = {Universit{\"a}t Potsdam}, pages = {264}, year = {2010}, language = {de} } @article{MuellerGronau2010, author = {M{\"u}ller, Claudia and Gronau, Norbert}, title = {Bildung von sozialen Netzwerken in Anwendungen der Social Software}, series = {Analyse sozialer Netzwerke und Social Software}, journal = {Analyse sozialer Netzwerke und Social Software}, publisher = {GITO}, address = {Berlin}, isbn = {978-3-940019-26-4}, pages = {1 -- 23}, year = {2010}, language = {de} } @book{OPUS4-7250, title = {Analyse Sozialer Netzwerk und Social Software}, editor = {M{\"u}ller-Birn, Claudia and Gronau, Norbert}, edition = {durchgesehene Aufl.}, publisher = {GITO}, address = {Berlin}, isbn = {978-3-9400192-64-04}, pages = {326}, year = {2010}, language = {de} } @phdthesis{Bach2010, author = {Bach, Stefan}, title = {Empirical studies on tax distribution and tax reform in Germany}, url = {http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:kobv:517-opus-60289}, school = {Universit{\"a}t Potsdam}, year = {2010}, abstract = {This professorial dissertation thesis collects several empirical studies on tax distribution and tax reform in Germany. Chapter 2 deals with two studies on effective income taxation, based on representative micro data sets from tax statistics. The first study analyses the effective income taxation at the individual level, in particular with respect to the top incomes. It is based on an integrated micro data file of household survey data and income tax statistics, which captures the entire income distribution up to the very top. Despite substantial tax base erosion and reductions of top tax rates, the German personal income tax has remained effectively progressive. The distribution of the tax burden is highly concentrated and the German economic elite is still taxed relatively heavily, even though the effective tax rate for this group has significantly declined. The second study of Chapter 2 highlights the effective income taxation of functional income sources, such as labor income, business and capital income, etc. Using income tax micro data and microsimulation models, we allocate the individual income tax liability to the respective income sources, according to different apportionment schemes accounting for losses. We find that the choice of the apportionment scheme markedly affects the tax shares of income sources and implicit tax rates, in particular those of capital income. Income types without significant losses such as labor income or transfer incomes show higher tax shares and implicit tax rates if we account for losses. The opposite is true for capital income, in particular for income from renting and leasing. Chapter 3 presents two studies on business taxation, based on representative micro data sets from tax statistics and the microsimulation model BizTax. The first part provides a study on fundamental reform options for the German local business tax. We find that today's high concentration of local business tax revenues on corporations with high profits decreases if the tax base is broadened by integrating more taxpayers and by including more elements of business value added. The reform scenarios with a broader tax base distribute the local business tax revenue per capita more equally across regional categories. The second study of Chapter 3 discusses the macroeconomic performance of business taxation against the background of corporate income. A comparison of the tax base reported in tax statistics with the macroeconomic corporate income from national accounts gives hints to considerable tax base erosion. The average implicit tax rate on corporate income was around 20 percent since 2001, and thus falling considerably short of statutory tax rates and effective tax rates discussed in the literature. For lack of detailed accounting data it is hard to give precise reasons for the presumptive tax base erosion. Chapter 4 deals with several assessment studies on the ecological tax reform implemented in Germany as of 1999. First, we describe the scientific, ideological, and political background of the ecological tax reform. Further, we present the main findings of a first systematic impact analysis. We employ two macroeconomic models, an econometric input-output model and a recursive-dynamic computable general equilibrium (CGE) model. Both models show that Germany's ecological tax reform helps to reduce energy consumption and CO2 emissions without having a substantial adverse effect on overall economic growth. It could have a slightly positive effect on employment. The reform's impact on the business sector and the effects of special provisions granted to agriculture and the goods and materials sectors are outlined in a further study. The special provisions avoid higher tax burdens on the energy-intensive production. However, they widely reduce the marginal tax rates and thus the incentives to energy saving. Though the reform of special provisions 2003 increased the overall tax burden of the energy-intensive industry, the enlarged eligibility for tax rebates neutralizes the ecologic incentives. Based on the Income and Consumption Survey of 2003, we have analyzed the distributional impact of the ecological tax reform. The increased energy taxes show a clear regressive impact relative to disposable income. Families with children face a higher tax burden relative to household income. The reduction of pension contributions and the automatic adjustment of social security transfers widely mitigate this regressive impact. Households with low income or with many children nevertheless bear a slight increase in tax burden. Refunding the eco tax revenue by an eco bonus would make the reform clearly progressive.}, language = {en} } @phdthesis{Fucik2010, author = {Fucik, Markus}, title = {Bayesian risk management : "Frequency does not make you smarter"}, url = {http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:kobv:517-opus-53089}, school = {Universit{\"a}t Potsdam}, year = {2010}, abstract = {Within our research group Bayesian Risk Solutions we have coined the idea of a Bayesian Risk Management (BRM). It claims (1) a more transparent and diligent data analysis as well as (2)an open-minded incorporation of human expertise in risk management. In this dissertation we formulize a framework for BRM based on the two pillars Hardcore-Bayesianism (HCB) and Softcore-Bayesianism (SCB) providing solutions for the claims above. For data analysis we favor Bayesian statistics with its Markov Chain Monte Carlo (MCMC) simulation algorithm. It provides a full illustration of data-induced uncertainty beyond classical point-estimates. We calibrate twelve different stochastic processes to four years of CO2 price data. Besides, we calculate derived risk measures (ex ante/ post value-at-risks, capital charges, option prices) and compare them to their classical counterparts. When statistics fails because of a lack of reliable data we propose our integrated Bayesian Risk Analysis (iBRA) concept. It is a basic guideline for an expertise-driven quantification of critical risks. We additionally review elicitation techniques and tools supporting experts to express their uncertainty. Unfortunately, Bayesian thinking is often blamed for its arbitrariness. Therefore, we introduce the idea of a Bayesian due diligence judging expert assessments according to their information content and their inter-subjectivity.}, language = {en} } @phdthesis{Paffhausen2010, author = {Paffhausen, Peter}, title = {Entscheidung {\"u}ber eine {\"O}ffentlich Private Partnerschaft : Empfehlungen f{\"u}r kommunale Entscheidungstr{\"a}ger beim Eingehen einer institutionellen {\"O}ffentlich Privaten Partnerschaft}, url = {http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:kobv:517-opus-52435}, school = {Universit{\"a}t Potsdam}, year = {2010}, abstract = {{\"O}ffentlich Private Partnerschaften ({\"O}PPs) haben in den letzten zehn bis f{\"u}nfzehn Jahren in Deutschland einen beachtlichen Stellenwert erreicht. Auch zuk{\"u}nftig ist aufgrund der Finanzkrise der Kommunen mit einem weiteren Bedeutungszuwachs zu rechnen. Damit {\"O}PPs die von der {\"o}ffentlichen Hand gew{\"u}nschten Vorteile mit sich bringen k{\"o}nnen, wie zum Beispiel die Entlastung des {\"o}ffentlichen Haushalts oder Effizienzsteigerungen, sollten sie im Vorfeld und im Tagesgesch{\"a}ft aktiv und umsichtig begleitet werden. In diesem Zusammenhang ergibt sich der Ansatzpunkt f{\"u}r die Themenstellung der Dissertation sowie angesichts der Erkenntnis, dass bisher noch keine umfassend fundierten und systematischen Untersuchungen vorliegen, welche die bestehenden Praxiserfahrungen mit {\"O}PPs mit anwendbaren Theorien in Verbindung setzen und Entscheidungshilfen f{\"u}r {\"o}ffentliche Akteure ableiten. Aufgrund der verschiedenen m{\"o}glichen Auspr{\"a}gungsformen wurde eine Eingrenzung des Themas auf institutionelle {\"O}PPs auf kommunaler Ebene vorgenommen. Die Untersuchung beginnt mit der Auseinandersetzung der Grundlagen zu {\"O}PPs, um ein generelles Verst{\"a}ndnis f{\"u}r dieses Themengebiet zu schaffen. Nachdem der Begriff erl{\"a}utert und Merkmale von {\"O}PPs herausgearbeitet wurden, erfolgt eine Abgrenzung zwischen vertraglichen und institutionellen {\"O}PPs. Daraufhin werden m{\"o}gliche Motive der {\"o}ffentlichen und privaten Seite beim Eingehen einer solchen Partnerschaft aufgef{\"u}hrt sowie erste m{\"o}gliche Chancen und Risiken skizziert. Im Anschluss erfolgt mit Hilfe der wissenschaftlichen Theorie des Neuen Institutionalismus eine vertiefende Analyse zu institutionellen {\"O}PPs. Dabei schließt sich die Dissertation an die von Mayntz und Scharpf vorgenommene Einteilung in einen {\"o}konomischen, (organisations-) soziologischen und politikwissenschaftlichen Neo-Institutionalismus an. Der Neue {\"O}konomische Institutionalismus wurde anhand der drei Teillehren Transaktionskostentheorie, Prinzipal-Agent-Theorie und Theorie der Verf{\"u}gungsrechte untersucht. Zun{\"a}chst werden theoretische Erkenntnisse zu den einzelnen Theorien herausgearbeitet und erste Schlussfolgerungen f{\"u}r institutionelle {\"O}PPs gezogen. Daraus werden nachfolgend Untersuchungskriterien in Form von Fragestellungen f{\"u}r den sp{\"a}teren Fallstudienvergleich entwickelt. Nach Abschluss des Theorieteils erfolgt eine Betrachtung institutioneller {\"O}PPs aus realer empirischer Sicht. Hierzu werden Fallstudien vorgestellt und an den Untersuchungskriterien, welche aus den einzelnen Theorien abgeleitet wurden, gespiegelt. Zuerst werden recherchierte Fallstudien analysiert, beginnend mit den Teilprivatisierungen der Stadtentw{\"a}sserung Dresden GmbH und der Stadtwerke G{\"o}rlitz AG, bei denen sich die Zusammenarbeit wohl positiv entwickelt. Als Negativbeispiel wird dann auf die Privatisierung der Wasserversorgung von Grenoble und ihre sp{\"a}tere Rekommunalisierung eingegangen. Im folgenden Schritt werden Fallstudien aus den realen Erfahrungen des Verfassers diskutiert. Hierbei bildet die Teilprivatisierung und anschließende Rekommunalisierung des Wasserbetriebes in Potsdam den Schwerpunkt. Erg{\"a}nzt wird dies durch die Darstellung der positiven Zusammenarbeit mit dem privaten Gesellschafter bei der Energie und Wasser Potsdam GmbH. Abschließend werden die anf{\"a}nglichen Probleme zwischen Kommune und Privat bei der teilprivatisierten STEP Stadtentsorgung Potsdam untersucht und aufgezeigt, wie die Partnerschaft zum Vorteil der {\"o}ffentlichen Seite ver{\"a}ndert wurde. Aus dem Vergleich von Theorie und Praxis konnten wissenschaftlich fundierte Schlussfolgerungen f{\"u}r institutionelle {\"O}PPs gezogen und Erfolgsfaktoren f{\"u}r das Gelingen einer solchen Kooperation abgeleitet werden. Die gewonnenen Erkenntnisse werden in Form von Thesen zusammengefasst und dienen als Basis f{\"u}r die Ableitung von Handlungsempfehlungen f{\"u}r kommunale Akteure beim Eingehen einer institutionellen {\"O}PP. Zu Beginn erfolgt eine Darstellung der Empfehlungen, die sich aus den Untersuchungskriterien der jeweiligen Theorien ergeben haben. Nachfolgend wird diese Betrachtung erweitert, indem n{\"a}her auf die wesentlichen Phasen des Entscheidungsfindungsprozesses eingegangen und eine Untersetzung dieser Phasen mit den erarbeiteten Handlungsempfehlungen vorgenommen wird. Auf diese Weise kann den kommunalen Entscheidungstr{\"a}gern eine sehr praxisnahe Hilfestellung gegeben werden. Insgesamt betrachtet, geht aus der Dissertation ein umfangreicher, fundierter und sehr praxisrelevanter Leitfaden hervor, der wichtige Anhaltspunkte f{\"u}r das Eingehen einer institutionellen {\"O}PP im kommunalen Bereich gibt. Aus der Spiegelung von Theorie und Praxis werden wertvolle Hinweise abgeleitet, wodurch insbesondere deutlich wird, an welchen Stellen sich die {\"o}ffentliche Seite absichern sollte. Dar{\"u}ber hinaus k{\"o}nnen die kommunalen Entscheidungstr{\"a}ger durch die gewonnenen Erkenntnisse sensibilisiert und ihr Blick f{\"u}r den individuellen Fall gesch{\"a}rft werden. Letztendlich werden dadurch wichtige Voraussetzungen geschaffen, um ein solches Vorhaben zum Erfolg zu f{\"u}hren.}, language = {de} } @misc{Rackow2010, type = {Master Thesis}, author = {Rackow, Maja}, title = {Personalmarketing in der {\"o}ffentlichen Verwaltung : Analyse und Implikationen eines Best Practice-Ansatzes}, url = {http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:kobv:517-opus-51652}, school = {Universit{\"a}t Potsdam}, year = {2010}, abstract = {In den vergangenen Jahren gewannen in der Personalwirtschaft Begriffe wie War for Talent und Fachkr{\"a}ftemangel immer mehr an Bedeutung. Unternehmen der Privatwirtschaft betreiben daher gezielt Personalmarketing - {\"o}ffentliche Verwaltungen bisher kaum. Obwohl die Kombination aus einer {\"u}beralterten Belegschaft, sinkenden Schulabsolventenzahlen und einem weitgehend unattraktiven Arbeitgeberimage insbesondere f{\"u}r {\"o}ffentliche Verwaltungen die Gefahr eines eklatanten Mangels qualifizierter Nachwuchskr{\"a}fte birgt. Die vorliegende Arbeit geht der Frage nach wie Personalmarketing in {\"o}ffentlichen Verwaltungen bereits erfolgreich betrieben wird und welche Erfolgsfaktoren sich daraus f{\"u}r den Einsatz in anderen Verwaltungen ableiten lassen. Mit Hilfe der Analyse eines Best Practice-Ansatzes und auf der Basis der f{\"u}r die Privatwirtschaft bereits identifizierten Erfolgsfaktoren werden diese f{\"u}r den erfolgreichen Einsatz von Personalmarketing in der {\"o}ffentlichen Verwaltung herausgearbeitet. Der Fokus des Praxisbeispiels liegt dabei auf der Rekrutierung von Nachwuchskr{\"a}ften f{\"u}r den mittleren und gehobenen allgemeinen nicht-technischen Verwaltungsdienst. Als Best Practice-Beispiel dient das Ausbildungsmarketing der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Ergebnis decken sich die grunds{\"a}tzlichen Erfolgsfaktoren mit denen der Privatwirtschaft. Dazu geh{\"o}ren u. a. das Vorhandensein eines strategischen Konzepts, die Formulierung klarer und messbarer Ziele sowie das systematische {\"U}berpr{\"u}fen der Effektivit{\"a}t und Effizienz des Personalmarketing sowie einzelner Instrumente. F{\"u}r {\"o}ffentliche Verwaltungen ist es zudem besonders wichtig das Arbeitgeberimage zu verbessern. Dies sollte bei der Ansprache von Nachwuchskr{\"a}ften mit Hilfe moderner Medien, durch Einblicke in Verwaltungsaufgaben und die Einbindung von Eltern und Schulen geschehen.}, language = {de} } @phdthesis{Frohwerk2010, author = {Frohwerk, Sascha}, title = {Asymmetrien in der Neuen {\"O}konomischen Geographie}, series = {Potsdamer Schriften zur Raumwirtschaft}, journal = {Potsdamer Schriften zur Raumwirtschaft}, number = {3}, publisher = {Universit{\"a}tsverlag Potsdam}, address = {Potsdam}, isbn = {978-3-86956-089-2}, issn = {2190-8702}, url = {http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:kobv:517-opus-49158}, school = {Universit{\"a}t Potsdam}, pages = {xii, 213}, year = {2010}, abstract = {Die Neue {\"O}konomische Geographie (NEG) erkl{\"a}rt Agglomerationen aus einem mikro{\"o}konomischen Totalmodell heraus. Zur Vereinfachung werden verschiedene Symmetrieannahmen get{\"a}tigt. So wird davon ausgegangen, dass die betrachteten Regionen die gleiche Gr{\"o}ße haben, die Ausgabenanteile f{\"u}r verschiedene G{\"u}tergruppen identisch sind und die Transportkosten f{\"u}r alle Industrieprodukte die selben sind. Eine Folge dieser Annahmen ist es, dass zwar erkl{\"a}rt werden kann, unter welchen Bedingungen es zur Agglomerationsbildung kommt, nicht aber wo dies geschieht. In dieser Arbeit werden drei Standardmodelle der NEG um verschiedene Asymmetrien erweitert und die Ver{\"a}nderung der Ergebnisse im Vergleich zum jeweiligen Basismodell dargestellt. Dabei wird neben der Theorie auf die Methoden der Simulation eingegangen, die sich grunds{\"a}tzlich auf andere Modelle {\"u}bertragen lassen. Darauf aufbauend wird eine asymmetrische Modellvariante auf die wirtschaftliche Entwicklung Deutschlands angewandt. So l{\"a}sst sich das Ausbleiben eines fl{\"a}chendeckenden Aufschwungs in den neuen L{\"a}ndern, die starken Wanderungsbewegungen in die alten L{\"a}nder und das dauerhafte Lohnsatzgef{\"a}lle in einem Totalmodell erkl{\"a}ren.}, language = {de} }